Nu är frågekorten iväg!

Efter mycket möda och stort kärt besvär så har vi nu lagt sista knapptryckningen på frågekorten som ska vara ett stöd i organisationernas utvecklingsarbete till att alltmer gå in i den lärande organisationen.

När vi, genom åren, haft samtal med ledare, ledningsgrupper och HR avdelningar så har det ofta framkommit att man behöver stöd i organisationen efter det att konsulterna/coacherna lämnat. Vilka frågeställningar ska vi arbeta med nu och hur gör vi?

Read More

Train the Trainer

“Förmågan att få medarbetarna att tänka tillsammans kanske är din enda hållbara konkurrensfördel.”

Peter M Senge

 

Men, hur tänker man tillsammans?

Read More